"Wir wissen, daß gerade im öffentlichen Dienst verstärkt Ausbildungsplätze nachgefragt werden", so Oberbürgermeisterin Marion Tüns, "und haben daher unsere Kapazitäten voll ausgeschöpft". Die Sorgen um eine Ausbildung und eine berufliche Zukunft dürften keine prägende Erfahrung für Heranwachsende werden. Umso mehr freue sie sich über die aktuelle positive Entwicklung auf dem Lehrstellenmarkt in Münster. So steuerten auch die Unternehmen im IHK-Kammerbezirk auf einen neuen Ausbildungsrekord zu.
Auch die Stadtverwaltung dokumentiert mit knapp 100 Ausbildungsplätzen pro Durchgang, über 40 Stellen im Anerkennungsjahr und weit über 500 Praktikumsplätzen ihr Engagement für die berufliche Bildung. Nicht zuletzt durch die dezernats- und ämterübergreifende Ausbildungsoffensive konnten in der Zeit von November ´98 bis März ´99 knapp 50 Jugendliche durch den Baustein "Beratung und Qualifizierung" in Arbeit vermittelt werden.
Für die angehenden 19 "Azubis" begann der erste Arbeitstag mit einem kniffligen Kennenlernprogramm. Ausbildungsleiterin Ulrike Moellenhoff hatte eine Ämterrallye zusammengestellt, die nach Kreativität, Einfallsreichtum und Teamgeist verlangte. Und am Ende belohnt wurde: Mit einer gemeinsamen Grillfete im Freibad Stapelskotten klang der erste Ausbildungstag aus.