Kindertagespflege: Münster fördert Ausbau
18.07.2012
(SMS) Die Stadt Münster ist seit 2009 einer von rund 200 Modellstandorten des Aktionsprogramms Kindertagespflege. Das aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds finanzierte Programm begleitet und fördert den quantitativen und qualitativen Ausbau der Kindertagesbetreuung. Hiermit sollte der Auf- und Ausbau von Strukturen zur Gewinnung, Qualifizierung und Vermittlung von Tagesmüttern und –vätern weiterentwickelt werden; mit dem Ziel, die frühkindliche Förderung zu verbessern und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu erleichtern.
Kindertagespflege ist eine familiäre und flexible Betreuungsform bei Tagesmüttern oder -vätern, die auf den Bedarf der Eltern besonders unter dreijähriger Kinder abgestimmt werden kann.
Die positive Entwicklung der Geburtenzahlen in Münster beflügelt auch den Ausbau der Kindertagespflege um der ab August 2013 gesetzlich festgeschriebenen Versorgungsquote von 35 Prozent zu entsprechen und dem realen Betreuungsbedarf nahe zu kommen.
"Der Bedarf an Kinderbetreuung liegt in Münster in den nächsten Jahren wohl bei einer Betreuungsquote von 50 bis 60 Prozent. Mit dem Aktionsprogramm Kindertagespflege haben wir diesen Anteil an der Betreuung der kleinen Kinder quantitativ und qualitativ erweitern können", erläutert Anna Pohl, Leiterin des Amtes für Kinder, Jugendliche und Familien. "Schon seit über 20 Jahren ist die Kindertagespflege ein Baustein in der Kinderbetreuung. So können wir eine vergleichsweise große Zahl an Betreuungsplätzen in der erforderlichen Qualität anbieten."
In den Jahren des Aktionsprogramms von 2009 bis 2011 ist in Münster die Versorgungsquote in der Kindertagespflege von 8,4 auf 12,9 Prozent gestiegen. Die Zahl der Plätze bei Tagesmüttern (und –vätern) ist von 952 auf 1180 angewachsen, für Kinder bis zu drei Jahren von 610 auf 993. Auch die sogenannte betriebliche Kindertagespflege wird ausgebaut. Unternehmen lassen sich zunehmend von der Beratungsstelle für Kindertagespflege unterstützen.
Die Stadt Münster hat mithilfe des Aktionsprogramms auch die Werbung um potentielle Tagesmütter und –väter wie auch deren Aus- und Fortbildung weiterentwickelt. Schon seit Jahren gibt es in Münster gesicherte Standards in der Kindertagespflege. Ein Netzwerk aus Jugendamt, den Familienbildungsstätten und der Volkshochschule stimmt die Angebote auf hohem Niveau ab.
Das Berufsbild "Tagespflege" hat durch die stetige Öffentlichkeitsarbeit eine zunehmende Anerkennung gefunden als flexible und lebendige Tätigkeit, die aktuell rund zur Hälfte von Personen mit hohem Schulabschluss ausgeübt wird. Etwa 35 Prozent der im u3-Bereich tätigen Kindertagespflegepersonen sind sozialpädagogische Fachkräfte.
Kindertagespflege ist eine familiäre und flexible Betreuungsform bei Tagesmüttern oder -vätern, die auf den Bedarf der Eltern besonders unter dreijähriger Kinder abgestimmt werden kann.
Die positive Entwicklung der Geburtenzahlen in Münster beflügelt auch den Ausbau der Kindertagespflege um der ab August 2013 gesetzlich festgeschriebenen Versorgungsquote von 35 Prozent zu entsprechen und dem realen Betreuungsbedarf nahe zu kommen.
"Der Bedarf an Kinderbetreuung liegt in Münster in den nächsten Jahren wohl bei einer Betreuungsquote von 50 bis 60 Prozent. Mit dem Aktionsprogramm Kindertagespflege haben wir diesen Anteil an der Betreuung der kleinen Kinder quantitativ und qualitativ erweitern können", erläutert Anna Pohl, Leiterin des Amtes für Kinder, Jugendliche und Familien. "Schon seit über 20 Jahren ist die Kindertagespflege ein Baustein in der Kinderbetreuung. So können wir eine vergleichsweise große Zahl an Betreuungsplätzen in der erforderlichen Qualität anbieten."
In den Jahren des Aktionsprogramms von 2009 bis 2011 ist in Münster die Versorgungsquote in der Kindertagespflege von 8,4 auf 12,9 Prozent gestiegen. Die Zahl der Plätze bei Tagesmüttern (und –vätern) ist von 952 auf 1180 angewachsen, für Kinder bis zu drei Jahren von 610 auf 993. Auch die sogenannte betriebliche Kindertagespflege wird ausgebaut. Unternehmen lassen sich zunehmend von der Beratungsstelle für Kindertagespflege unterstützen.
Die Stadt Münster hat mithilfe des Aktionsprogramms auch die Werbung um potentielle Tagesmütter und –väter wie auch deren Aus- und Fortbildung weiterentwickelt. Schon seit Jahren gibt es in Münster gesicherte Standards in der Kindertagespflege. Ein Netzwerk aus Jugendamt, den Familienbildungsstätten und der Volkshochschule stimmt die Angebote auf hohem Niveau ab.
Das Berufsbild "Tagespflege" hat durch die stetige Öffentlichkeitsarbeit eine zunehmende Anerkennung gefunden als flexible und lebendige Tätigkeit, die aktuell rund zur Hälfte von Personen mit hohem Schulabschluss ausgeübt wird. Etwa 35 Prozent der im u3-Bereich tätigen Kindertagespflegepersonen sind sozialpädagogische Fachkräfte.